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Las vacantes de empleo en Estados Unidos cayeron a su nivel más bajo en más de tres años en julio, lo que significa que la Reserva Federal sigue en camino de recortar las tasas de interés a finales de este mes.
Hubo 7,7 millones de puestos vacantes en julio, según la encuesta del Departamento de Trabajo sobre puestos vacantes y rotación laboral publicada el miércoles. Eso es menos que los 7,9 millones de junio y el más bajo desde enero de 2021.
Los economistas, que consideran los puestos vacantes como un indicador de la demanda laboral, esperaban 8,1 millones de puestos vacantes, según una encuesta de Reuters.
El número de puestos vacantes ha ido disminuyendo desde su máximo en 2022 a medida que el mercado laboral se debilita. El año pasado cayó un 13 por ciento. El número de despidos también ha aumentado ligeramente y ahora asciende a 1,8 millones, el nivel más alto desde marzo de 2023. Esto sugiere nuevamente que la demanda de trabajadores se está debilitando.
Daniel Zhao, economista senior del sitio web de empleo Glassdoor, dijo que el informe «confirma que la pandemia ha terminado en el mercado laboral».
«Las medidas del mercado laboral se han normalizado en gran medida desde sus extremos en 2021 y 2022, si no excedieron lo ‘normal’ y avanzaron hacia un territorio más débil», añadió.
Las cifras de puestos vacantes se conocen después de que el informe de empleo del mes pasado fuera más débil de lo esperado. Además, las revisiones anuales de informes anteriores mostraron que el crecimiento del empleo se ha desacelerado.
Los inversores esperan con impaciencia los datos sobre las nóminas no agrícolas de agosto publicados el viernes. Las previsiones suponen que el número de nuevos puestos de trabajo aumentará de 114.000 a 160.000.
Los rendimientos de los bonos del Tesoro estadounidense cayeron bruscamente en respuesta a los datos de empleo del miércoles. El rendimiento de los bonos del Tesoro estadounidense a dos años, que es muy sensible a los cambios en las expectativas de política monetaria, cayó 0,1 puntos porcentuales a 3,79 por ciento después de la publicación de los datos del miércoles. El rendimiento del bono de referencia a 10 años cayó 0,06 puntos porcentuales hasta el 3,79 por ciento.
La caída en las vacantes de empleo también aumenta las expectativas de que la Reserva Federal recortará las tasas de interés desde su actual máximo en 23 años del 5,3 por ciento en su próxima reunión a finales de este mes.
Los precios de futuros sugirieron que los operadores estaban apostando a un recorte de tasas de al menos un cuarto de punto porcentual en la reunión de autoridades de la Fed a finales de este mes, con más de un punto porcentual de recortes de tasas descontados en general para el resto del año.
Los funcionarios han dicho que no necesitan ver una mayor debilidad en el mercado laboral para estar seguros de que la inflación, que ha aumentado a su nivel más alto en unas cuatro décadas a raíz de la pandemia, está bajo control.
En medio de preocupaciones de que las presiones sobre los precios estén disminuyendo, los funcionarios de la Fed ahora se centran en mantener un mercado laboral saludable. Se teme que la desaceleración se convierta en una recesión, poniendo en riesgo millones de empleos en Estados Unidos.
Hasta ahora, los representantes del banco central han afirmado que hay una manera de reducir la inflación al objetivo del dos por ciento sin dañar el mercado laboral. Pero los economistas advierten que esto dependerá de si la Reserva Federal encuentra el momento adecuado para recortar las tasas de interés y con qué rapidez lo hace.
